青协以后工作计划8篇

时间:2023-10-06 10:05:12 分类:工作计划

工作计划可以包括监控和评估的方法,以确保任务按计划执行,工作计划是一项组织工作的工具,有助于明确任务的优先级和时间表,小文学范文网小编今天就为您带来了青协以后工作计划8篇,相信一定会对你有所帮助。

青协以后工作计划8篇

青协以后工作计划篇1

为了使财务工作更好地为公司的业务发展服务,加强财务管理,完善各项财务制度,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟定以下财务工作计划。

一、指导思想

财务会计工作应发挥好“企业信息系统”的作用,为公司内部经营管理者及公司外部会计信息使用者提供及时、真实、可靠的会计信息。

财务部是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算,并对预算的实施情况进行管理,其核算职能是对公司的生产经营、资金运行情况进行核算,其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。

切实做好财务预测、财务决策、财务预算、财务控制和财务分析五项工作,提高公司的经济效益。

二、目标和任务

(一)依时完成日常会计记录和会计核算工作,提高工作效率

1.严格遵守《会计法》、《企业会计制度》等有关会计法律法规进行会计核算和会计管理工作,完善公司内部会计管理与控制制度、内部审计制度和会计核算制度与方法。

2.完成指标的预算及制订工作,并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作,加强财务制度建设。

3.做好日常会计核算工作。按照会计制度,分清资金渠道,认真审核每笔原始凭证,正确运用会计科目,细化成本核算,编制会计凭证,进行记账。做到“三及时”:即及时编制有关会计报表,及时报送税务等部门;及时装订会计凭证;及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度,办理现金收付和银行结算业务;及时准确登记银行、现金日记账,做到日清月结;严格支票领用手续,按规定签发现金支票和转帐支票。

4.做好会计档案的管理工作。

(二)加强公司的资金管理

1.拟定公司的年度资金预算并提交公司董事会审批。

2.拟定公司的资金筹集方案并提交公司董事会审批。

3.调度公司资金,确保公司正常生产经营所需资金的集中使用。

4.加强公司的存货管理、应收帐款管理。

(三)制定公司年度财务预测和预算,积极参与公司决策

1.制定全面预算,提供全面、准确的经济分析和建议,为公司领导决策当好参谋。

2.按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利用效率。

(四)严格落实财务控制工作

1.严格抓好采购环节的财务控制、存货控制、现金控制等控制环节,确保公司及其内部机构和人员全面实现财务预算,实现公司总体目标。

2.实施全方位财务控制机制,使财务控制工作渗透到公司组织管理的各个层次、生产业务的全过程、各个经营环节,覆盖企业所有的部门和岗位。

(五)财务分析

及时利用财务业务、会计、统计、市场等信息资料,采用科学的分析方法,对公司的财务状况、营运能力和财务成果进行分析,全面、客观地评价公司财务活动的业绩,有效控制财务活动的运行,正确预测财务发展的未来。

三、加强素质养成、推进队伍建设

随着公司的不断壮大,面对日趋复杂的市场和日益加大的竞争,提高财务人员素质日显重要。

1.认真学习会计法、财务管理制度,提高会计人员的法制观念,加强会计人员的职业道德,树立牢固地依法理财的观念,做到有法必依,执法必严,违法必究,贯彻执行党的方针政策,自觉遵守法律、法规,维护财经纪律,抵制不正之风。

2.加强业务学习,提高业务水平。定期进行业务培训,更新业务知识,扩大知识面。在掌握基础知识的同时,加强计算机知识的学习,以适应现阶段财务管理的要求。与此同时,认真学些税务、金融、等相关性知识,以拓展知识面,提高理论和实际操作水平。

3.加强学术交流。学术交流是提高会计人员素质的重要方面。通过交流可促进理论知识,有利于总结工作中的经验,提高业务水平,还能提高写作能力和口述能力。通过对会计人员素质的培养,全面提高公司的财务管理水平,以适应新形势下对会计信息的快速的、准确的、真实的要求,确保公司各部门各项工作有序运转和各项事业的发展。

四、工作重点与难点

增加资金投入:资金需求计划和融资计划。根据我司20__年的销售计划,资金缺口比较大,如何更好地与银行合作,取得银行的资金支持是我司20__年总目能否实现的关键。在这个问题上财务部感觉压力特别大,如何多方位拓宽融资渠道,保证公司高速发展所需资金,是财务部的工作重点和难点。

五、建议和措施

1.重大发生费用支出应报财务部备案,以使有计划地摊销支付(如销售返利)。

2.加大新药产品的开发力度,改善产品结构。

3.做好原料定价采购工作,控制采购成本升高,努力降低采购成本,增加产品毛利率。

4.扩大产品销售范围,增加销售收入。

5.量入而出,控制费用支出

(1)要控制推销费用支出,制定促销费支出,要量入而出。

(2)期间费用(管理费用等)要制定一定措施,要有一套严谨的报销制度,而且要加强管理、监督、用较少钱办事。

青协以后工作计划篇2

一、本年度>工作总结

20__年即将过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点>收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进行简要的总结。

我是今年三月份到公司工作的,四月份开始组建市场部,在没有负责市场部工作以前,我是没有__销售经验的,仅凭对销售工作的热情,而缺乏__行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我经常请教__经理和北京总公司几位领导和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略,取得了良好的效果。

通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对__市场有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,良好的与客户沟通,因此逐渐取得了客户的信任。所以经过大半年的努力,也取得了几个成功客户案例,一些优质客户也逐渐积累到了一定程度,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高,针对市场的一些变化和同行业之间的竞争,现在可以拿出一个比较完整的方案应付一些突发事件。对于一个项目可以全程的操作下来。

存在的缺点:

对于__市场了解的还不够深入,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对市场销售人员的>培训,指导力度不够,影响市场部的销售业绩。

二、部门工作总结

在将近一年的时间中,经过市场部全体员工共同的努力,使我们公司的产品知名度在河南市场上渐渐被客户所认识,良好的售后服务加上优良的产品品质获得了客户的一致好评,也取得了宝贵的销售经验和一些成功的客户案例。这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。

下面是公司20__年总的销售情况:

从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。__产品价格混乱,这对于我们开展市场造成很大的压力。

客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在销售工作最基本的客户访问量太少。市场部是今年四月中旬开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有__个,加上没有记录的概括为__个,八个月__天的时间,总体计算三个销售人员一天拜访的客户量__个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。

沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度,洛阳迅及汽车运输有限公司就是一个明显的例子。

工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

新业务的开拓不够,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作计划性不强,业务能力还有待提高

三、市场分析

现在__市场品牌很多,但主要也就是那几家公司,现在我们公司的产品从产品质量,功能上属于上等的产品。在价格上是卖得偏高的价位,在本年销售产品过程中,牵涉问题最多的就是产品的价格。有几个因为价格而丢单的客户,面对小型的客户,价格不是太别重要的问题,但面对采购数量比较多时,客户对产品的价位时非常敏感的。在明年的销售工作中我认为产品的价格做一下适当的浮动,这样可以促进销售人员去销售。在__区域,我们公司进入市场比较晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,在__开拓市场压力很大,所以我们把主要的市场放在地区市上,那里的市场竞争相对的来说要比__小一点。外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵活性,我相信我们做的比原来更好。

市场是良好的,形势是严峻的。可以用这一句话来概括,在技术发展飞快地今天,明年是大有作为的一年,假如在明年一年内没有把市场做好,没有抓住这个机遇,我们很可能失去这个机会,永远没有机会在做这个市场。

四、20__年工作计划

在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做

1、建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

2、完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。

销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

3、培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

4、在地区市建立销售,服务网点。(建议试行)

根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使计划好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。造成时间,资金上的浪费。

5、销售目标

今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质,公司的指导方针,团队的建设是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

青协以后工作计划篇3

20**年,县文物管理所根据上级业务主管部门的工作要求,按照县文体局的全年工作目标,突出重点,创新思维,克难攻坚,抓好各项业务工作和领导交办的工作,取得了一定成绩。

一、多措并举加强文物安全工作。

一是建立了全县文物保护网络。年初,县文化体育局制定下发了《关于建立文物保护长效机制的实施意见》下发到各乡镇和相关二级单位。由县文物管理所与各乡镇文化站长签订文物保护安全责任书,县文物管理所与重点文物村签定文物保护安全责任书,加强对重点文物的常态化管理,形成文物保护网络,将文物安全风险降到最低。二是开展文物巡察工作。县文物管理所与县文化市市场综合执法大队相互配合,深入省、市、县文物保护单位和第三次文物普查发现的重点文物点,开展不定期和定期文物巡查,了解情况。对重点文物保护单位树立文物保护标志。同时,文物管理所加强对馆藏文物的安全防范措施,增设了监控探头、红外线报警器等设备,实行24小时值班制度,确保了无文物被盗案件和其他文物安全事故的"发生。

二、扎实推进文物保护工程。

一是抓紧规划编制文物保护工程项目。为确保“十三五”期间文物保护工程如期开展,我所对现有国家、省级文物保护单位进行工程项目立项,目前完成了南襄城遗址安防工程、消防工程项目、曾家湾民居修缮工程项目立项报告编制,曾家湾民居修缮工程项目立项已被省文物局通过。二是继续推进文物保护工程建设。我县市级文物保护单位—付家河民居搬迁复建工程按照工程进度,主体建筑已完成,正在进行后期屋项加固、墙面处理、内部门窗安装工作。将于6月底完成全部工程。

三、创新推进博物馆免费开放工作。

为了展示我县悠久的历史文化,宣传我县文物保护工作取得的成果,发挥馆藏文物的作用,确保我县人民群众享受到基本的文化权益,县文物管理所在局领导的重视和支持下,积极开展博物馆博物馆免费开放的争取工作。利用“5.18”国际博物馆日、文化遗产日、全国旅游日等节庆活动,采取多种方式进行博物馆的免费开放和宣传工作。今年4至5月,与**市博物馆联合开展了文物展览进校园进社会活动。先后在在**初级中学、世纪广场举办了文化遗产图片展和文物知识讲座进课堂活动,先后有1万多人次观众观看了展览,1000余人次聆听了文物知识讲座,为我县人民群众文物知识的增加和文化遗产保护意识的提高发挥了重要作用。同时,县文物管理所做好博物馆日常的免费开放工作,全年接纳社会观众3000余人次。

四、高标准开展第一次全国可移动文物普查工作。

按照国务院第一次全国可移动文物普查的要求,进入第一次全国可移动文物普查认定和文物登录工作,高标准开展博物馆馆藏文物的数据采集工作。县文物管理所采购了照像设备,搭建了摄影棚,按照国家文物局和省文物局对于普查的具体要求和规范,正式启动了对馆藏文物的数据登录、拍照和数据上传工作,目前已完成博物馆馆藏430件套馆藏文物的文字数据采集、照片拍摄工作,目前正在进行数据上传工作,已上传文物数据31件套。

青协以后工作计划篇4

据教学计划的规定,按照教学进程的具体安排,我系对会计电算化专业组织毕业顶岗实习,时间安排在20__年11月23日——20__年6月30日。为了确保这次实习顺利进行,特制定本计划。

一、顶岗实习领导小组

实习领导小组由学院领导、系领导、教研室主任、教学秘书、指导教师、班主任、辅导员共同组成。

二、顶岗实习目的

顶岗实习是落实党和国家高职教育政策、是实施"工学结合"的人才培养模式、是提高我院人才培养水平和实现人才培养目标的重要举措,也是培养学生职业素养和提高职业能力的重要环节。毕业实习作为实践教学环节的主要组成部分,通过毕业顶岗实习的实操训练,使学生熟练地掌握公共技能和专业技能,进一步提高专业素质,强化岗位能力,为就业打下坚实的基础。

通过顶岗实习,使学生了解社会、接触实际、巩固专业理论知识、提高实际操作技能,达到教育与实践相结合的目的;培养学生综合择业能力和工作能力;培养学生调查研究能力,为撰写毕业论文打好基础。

通过顶岗实习,培养学生热爱劳动、不怕苦、不怕累的工作作风;培养、锻炼学生交流、沟通能力和团队精神,实现学生由学校向社会的转变。同时可以检验教学效果,为进一步提高教育教学质量,培养合格人才积累经验。

三、顶岗实习内容

实习内容要与实习岗位相结合,以财务会计、成本会计为主,对会计专业的基本技术进行全方位的操作实习。主要包括:

1、了解企业(或单位)的经营性质和特点,了解企业(或单位)生产技术的特点和生产工艺流程及其对会计核算的影响,了解财务会计岗位的设置。

2、熟练掌握各种会计方法及程序操作的基本技术。其中包括建账方法、填制与审核原始凭证和记账凭证、编制科目汇总表的方法与程序、登记现金的日记账、银行存款日记账以及登记各种明细账和总分类账的方法与程序。掌握结账、对账、编制资产负债表与利润表的基本技术。

3、熟练掌握各种成本会计核算方法和程序操作的基本技术,其中包括产品成本的构成要素核算、生产费用在完工产品与再产品之间的分配、产品成本计算的各种方法、产品成本核算的账务处理程序等。

4、了解企业(单位)纳税的种类,纳税的计算及与纳税部门的联系情况等,务处理程序,掌握常见税种的业务处理程序、计算、核算与交纳的方法。

5、熟悉财务软件,掌握会计电算化操作业务。

青协以后工作计划篇5

20xx年以来,在区委、区政府的高度重视下,在省、市文物行政部门的指导下,在局党组的关心和相关科室的大力支持下,区文管所坚持“保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理”十六字方针,依法扎实推进全区文物保护各项工作,各级目标任务均能按时间节点全面完成。现将20--年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下:

一、202x年上半年工作总结

按照上级主管部门的安排部署,文管所积极贯彻落实,扎实推进文物安全、保护维修、考古勘探及党风廉政等各项工作,圆满的完成了工作目标任务。

(一)文物安全工作齐抓共管

1.领导重视,亲自督促指导文物安全

主要领导、分管领导多次强调文物安全工作,分管领导每季度不少于一次带队对文物保护单位进行安全检查,并针对性的提出了及时消除安全隐患、保障文物安全的相关要求。应对汛期防控的要求,分管领导邀请区规自局、山泉镇政府进行了现场会,对地质灾害隐患排查及防汛减灾提出了初步的解决方案。

2.责任明确,确保疫情期间文物安全

区文管所将全区不可移动文物安全巡查工作,按区域落实责任到个人,以两人为一小组的形式进行巡查。

3.多方协作,加强文物安全巡查监管

紧紧依靠街、镇属地化管理,依托文化站对辖区内的不可移动文物进行全面监控;通过服务外包落实了专兼职文物巡查员、看护员30余名,做到了重点文物保护单位有专人看守,其余文物保护单位每周巡查不低于五次,尚未核定为文保单位的不可移动文物每周巡查一次,确保有问题及时处理,有效的保障了文物安全。

4.加强培训,提升文物管理人员技能

按照省市要求组织文管所相关人员及文物保护单位负责人参加文物安全的培训学习;组织文管所相关人员及文物巡查员进行文物安全的交流学习,强化巡查及应急处置的技能,规范巡查日志及文物安全档案管理。

(二)文物基础工作做细做实

1.做实基础,文物“四有”工作不断完善

一是文物档案全面梳理。今年上半年,区文管所组织工作人员进一步对我区311不可移动文物进行全面的核查,对不可移动文物的基本信息进行了进一步的调查,对现状进行了拍照比对,对存在问题进行了调查研究,文物档案全面更新完善。

二是保护范围纳入控规。在所有区级以上文物保护单位的保护范围全部纳入城市控制性规划和国土空间规划的基础上,今年已经完成了150处一般不可移动文物测绘工作。下一步将完成余下的117处不可移动文物的测绘,实现全区所有的不可移动文物全部纳入城市控制性规划和国土空间规划,从而有效的避免因城市建设造成对文物伤害及破坏。

三是保护标志即将健全。目前,全区区级以上文物保护单位都按规定设立了保护标志,个别残损的保护标志已进行了及时的更换。上半年,我所对所有一般不可移动文物进行全面的核查梳理,初步提出了根据不可移动文物类别、实地查勘的情况因地制宜设立不同的保护标志方案,计划下半年全面实施完成。通过保护标志的设立,进一步告知民众不可移动文物不容破坏。

2.尊重事实,不可移动文物核销慎重规范。

按市文物局工作安排,区文管所通过调查梳理,对因城市建设发展、生态移民工程深入推进,自然灾害频发等原因消失的尚未核定公布为文保单位的不可移动文物提出了拟撤销部分一般不可移动文物的意见。近期,在省、市文物局的指导下,经过进一步核查,初步确定撤销10处一般不可移动文物,下一步将按照相关程序提出撤销申请。

(三)文物保护维修项目稳步推进

1.积极谋划,保护方案科学编制

一是洛带会馆消防工程设计方案,于5月22日通过初审,下一步将送省文物局审核。

二是202x年4月进行编制“燃灯寺古佛殿地基处理方案设计”,于202x年6月5日通过专家评审,下一步将按照方案对古佛殿地面沉降等问题进行处理。

2.加强管理,维修项目稳步推进

一是北周文王碑保护维修工程一期于202-年6月27日通过初验,因暴雨影响垮塌的石佛殿北侧土墙已处理完毕,我所安排专人对维修成果进行了日常的观测检查,准备于近期进行终验。

二是北周文王碑保护维修工程二期项目,该项目于2020年3月启动实施,我所联合山泉镇府对施工方提出了疫情防控和安全生产的具体要求,并进行了监督检查。针对防汛要求,我所要求施工方先期进行厢房北侧堡坎及沟渠的处理,尽可能的保障文物安全。我所落实专人全程监督监管项目的实施过程,督促监理方履行职责,确保项目质量。项目预计2020年11月完成竣工。

(四)考古勘探发掘工作成效显著

1.全力以赴,调查勘探规范高效

受疫情影响,地下文物勘探工作于2020年3月复工,导致大量的上市土地及基建项目地下文物勘探任务堆积。我所积极应对,科学分组,将商业用地、工业用地分具体勘探组分别负责,按轻重缓急的原则分步实施。经过3个多月周末无休的状态,加班加点进行地下文物勘探,全面完成了区土地上市领导小组办公室下达的勘探工作任务。2020年上半年完成驿马河城市公园、东安湖片区cza项目、地铁十三号线停车站等勘探工地60宗(其中经营性建设用地34宗,工业用地26宗),勘探面积达5570余亩,挖掘探沟1700余条,挖掘土方量78700余立方米。此外,区文管所配合成都市考古队对大运会主会场环湖基础设施及指挥交通安保建设等8个项目的考古调查工作,历时30余天,调查面积约1000亩。

2.积极配合,发掘清理有条不紊

为保障我区工程建设项目的顺利推进,区文管所积极协调、全力配合成都市考古队进行发掘清理工作。今年上半年完成东安湖水库和华润置地未来之城两个大型项目的考古发掘工作。发掘面积达7000平方米,累计发掘清理宋、明代墓葬90座,唐宋遗址2处,明清遗址1处,宋代窑址3座,出土陶器、瓷器、铜器、铁器、石卷等文物170余件。目前正在进行大面街道洪柳社区五、六组建设用地项目的考古发掘工作。已发现五代、宋、明等时期墓葬40余座,预计8月份全面完成该项目的发掘清理工作。

3.狠抓阵地,整理基地即将完工

为提升我区文物修复整理研究能力,留住我区出土的重要文物,填补我区文物整理修复阵地的空白。区文管所于202-年12月正式启动文物保护中心建设工程,因疫情影响,项目工期有所延迟,但也给我们调整的时间空间,将文物保护中心的局部格局、功能等细节进行优化完善,让后期使用起来更加合理,项目将预计年底全面完成。

4.对上争取,积极化解遗留问题

前些年,我区在抓工业项目尽快建成投产的过程中,出现了部分项目未批先建,没有进行文物勘探工作。现在这些项目在办理后期手续时过不了文物审批的环节。按照区委、区政府领导召集的协调会精神,我所积极对上争取。市文物局将各区县的情况进行梳理后将解决办法报市政府常务会研究通过。目前我所正严格按照市局的解决途径步骤,积极协调配合区发服局逐步完成30余个项目遗留问题的处理。

(五)党风廉政建设工作落地落实

1.强化教育,不断提升思想认识

一是严格执行学习制度。将学理论、学业务结合起来,努力创建学习型组织,做到计划、心得和考勤相结合。

三是突出学习形式的多样化。集中学与自学相结合,每次集中学习做到主题明确,观点鲜明,有指导性;同时围绕阶段性主题开展自学,特别是中央、省、市、区的重要会议、重大决策。

2.狠抓作风,廉政纪律有效防控

一是全面落实主体责任,明确责任清单,并逐一按时间节点抓好落实。

二是按照整治“形式主义、官僚主义”的要求,坚持实事求是的思想路线,真抓实干,服务人民群众。

三是组织干部职工进行纪律处分条例、典型案例的学习分析讨论,筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线。

3.举一反三,强化运用巡查成果

一是针对区委第二巡察组关于巡察“回头看”的反馈意见,我所严格按照整改要求在规定的时限内,按时完成了巡察反馈意见整改,并向文体旅局党组提交了整改情况报告。

二是全面开展自查,深入梳理查摆问题,剖析问题症结,针对存在的问题,采取了相应措施整改落实。

三是在整改问题的同时,认真查找深层次原因,不断优化完善管理制度、建立健全监督体制机制,夯实长效管理机制,彻底杜绝违规违纪事件发生。

二、202-年下半年工作计划

(一)完成北周文王碑及摩崖造像保护维修(一期)项目终验,并结清相关经费;完成北周文王碑及摩崖造像石佛寺保护维修(二期)项目,并通过初验。

(二)完成文物修复中心建设,力争年底建成投用。

(三)积极申请上级文物保护相关经费。

(四)做好文物安全巡查工作,落实责任,加强管理,确保文物保护单位、一般不可移动文物安全。

(五)完成一般不可移动文物测绘,设立保护标志,做好10处一般不可移动文物的撤销工作。

(六)安全做好文物勘探考古调查及发掘清理工作。

青协以后工作计划篇6

关于集中开展文物收藏单位安全检查情况总结]检查情况总结根据陕文物发(20xx)8号《关于集中开展文物收藏单位大检查的通知》的文件精神,我所对本单位的安全工作进行了全面细致的检查,现将检查情况汇报如下:

一、领导重视责任明确

为了贯彻国家文物局《关于切实加强文物安全工作的紧急通知》文件精神,我所成立了安全领导小组,所长贺阿龙任组长,副所长任副组长。同时健全了安全责任制度,对文物管理所的安全工作进行明确分工,责任到位,建立了行政值日――24小时值班――门卫值勤三维一体的值班制度,实现了安全工作的全方位设防。

二、完善制度强化管理

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。文物管理所将安全工作列入年度考核,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成严重安全重大事故的要严肃追究相关领导及直接责任人的责任。

2、层层签定安全责任书。为了能够明确责任、抓好落实,所长与副所长,副所长与值班值勤人员层层签定安全责任书。做到“谁主管、谁负责,谁值班、谁负责”,实行一票否决制度,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善值班制度。根据上级部门关于加强文物工作安全工作的要求,文物管理所进一步完善了各项安全制度,要求值班值勤人员24小时坚守岗位,主管领导随时抽查,对于不在岗和不负责的值班值勤人员根据相关规定进行严肃处理。

4、加强安全教育,提高安全意识。要确保文物安全,根本在于提高安全意识,抓好安全教育是做好文物安全工作的基础。我所定期对工作人员进行安全教育,让工作人员时刻树立“安全大于天,责任重如山”思想观念,使我所工作人员必须要清楚自己肩负的责任和使命,积极地做好文物安全工作。

三、排查隐患及时整改

为了排除不安全因素的存在,由文管所牵头,警察局、消防队、安监局等相关部门参加的联合检查组定期、不定期的对文物库房、展厅等进行认真细致的排查,对存在的问题认真分析其产生的原因,提出整改措施,总结经验和教训,不断进行整改。坚决克服麻痹心理、松懈心理、侥幸心理、厌倦心理,做到排查隐患常抓不懈,隐患整改不除不止。同时结合我所文物工作的实际,专门研究制定了文物安全应急预案,如火灾事故应急预案、盗窃事故应急预案、爆炸事故预案等,为我所文物安全工作提供有力的保障。

文物安全无小事,我所将从保卫国家文物安全的高度,保障全县的文物安全,预防和遏制各类事故的发生。结合我县实际,全面贯彻落实文物保护法律、法规,以“防护结合”的方针,通过文物部门为主和相关部门配合的形式,强化文物安全监管,进一步督促文物保护单位严格落实安全责任制度,提高文物安全管理意识,增强责任意识和防护责任制,有效预防和杜绝安全事故的发生,确保全县文化遗产安全。

当然我所文物安全工作也存在不足,我们将进一步加强文物安全工作,及时解决工作中发现的问题,不断提高我所文物安全工作水平,同时希望上级及相关部门给予指导,支持和帮助,确保我所文物安全万无一失。

青协以后工作计划篇7

展望即将到来的20__年,我们充满了希望和期待,对我们医院及外科来说,依然是需要稳定、巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:

一、进一步强化经营意识

具体措施是要进一步降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益。外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼。

二、加强与交警、公安和保险部门的合作

有关部门工作人员来我们科室调查、协调工作时,我们要接待热情,服务耐心,照顾周到。加强科室内部管理,及时与患者家属沟通。对交通创伤病人及时和我院警医联系小组人员沟通,积极、主动寻找“三无”病人家属,尽力防止病人擅自出院造成欠费。

进一步加强与我院市场部的合作,提高社会影响力。与医院领导协商,适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在全社会的影响力。

三、进一步完善服务流程

新病人入院后,科室以名片形式将主管医师、主管护士、科主任、护士长的姓名及联系电话告诉病人或其家属,以便交流联系。

加强人文关怀,确保医疗安全,提高病人满意度。要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。

四、强化学习氛围,提高业务水平

科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。学无止境,服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节。鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。

五、讲究奉献,提高效率

我科危重病人多,工作无节奏,经常加班、加点,我们科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,但我们理解医院领导的困难,没向领导说过累,也没索要过报酬。为了科室的有利发展和提高工作人员的积极性,希望院领导从人员配备和分配制度上给予支持和鼓励。

六、加强学术研究,提升医院形象

总之,我院外科还处于发展壮大期,勤奋、正直、积极向上、不畏困难的院领导给我们树立了一个学习的榜样,也为我们提供了一个有利的发展环境,我们一定不辜负领导对我们的期望,以巨大的热情和信心投入到工作中去,为我们医院的发展做出力所能及的贡献!

青协以后工作计划篇8

即将过去的2011年,我的感受颇多。回顾这一年的工作历程作为__迪的一名员工我深深感到__之蓬勃发展的热气和__人之拼搏的精神。作为企业的一个窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。

在上级领导的带领和各部门的大力配合下,2012年的销售额与去年相比取得了较好的成绩,在此我感谢各部门的大力配合与上级领导的支持!

2012年工作总结:

从开厂以来截止2012年12月31日,东南亚区域共有3个国家(__、__、__)共__个客人有合作往来,总销售额约__:

1. __:客户共__个(2012年新客户_个,之前的老客户2012年未返单的共_个),总销售额约__rmb;

2. __:客户共__个(2012年新客户__个,之前的老客户2012年未返单的共__个),总销售额约__;

3. __:客户共__个(2012年新客户__个,之前的老客户2012年未返单的共__个),总销售额约__.00rmb。

按以上数据,东南亚区域国家,__市场较为稳定,且返单率较高(未返单的老客户多为无客人联系方式,使得我们无法主动与客人联系取得信息),但市场单价竞争激烈,利润空间较小。__和__市场的返单率也较高,但订单订货量少,品种繁杂。不过也有个别现有客户较为理想,但还需不断与更多理想的新客户保持联系,以取得合作机会,提高销售额。 忙碌的2012年,由于个人工作经验不足等原因,工作中出现了不少大问题。

4月份,由于灯杯电镀厂的电镀材料问题,导致我司4-5月份出货给客人部分的直插筒灯灯杯有大量严重变色的异常情况发生;10月份,又因环电镀厂问题,导致客人投诉铁皮环易生锈的问题。但因公司及时查出导致产品出现各种质量异常的根本原因,及时向客人解释,重新将出现质量异常的产品赔偿给客人,并向客人承诺我们在今后会努力完善工作,以确保产品的质量不再出现更多的问题,从而使得老客户没有放弃与我们合作的关系。但第一次和我们合作的__客人,由于我们出货给客人所有产品的灯杯全部严重变色,终造成了客人无法正常销售,虽然之后我们有全部赔偿新的灯杯给客人,但客户最终还是对我们的产品质量失去信赖,同时也使客人打消了与我们长期合作的念头,使得我们失去了一个理想的大客户。

10月份,__客人,由于客人支付货款不及时,且多次沟通都无法取得好的结果,使我们对客人失去了信誉,从而不得不安排其客人订单暂停生产,同时造成其客户订单的产品库存,资金不能正常运作,给公司带来了严重损失。此问题至今还在紧密与客人沟通,直到问题得到解决为止。

对于2012年发生的种.种异常问题,使我认识到了自己各方面的不足,也使我从中深深吸取了教训,获得了宝贵的工作经验。在今后的工作中我将努力学习,以取得更多的工作经验,使得犯错的机率逐渐降低。

2012年工作计划及个人要求:

1. 对于老客户、固定客户和潜在客户,定期保持联系和沟通,稳定与客户关系,以取得更好的销售成绩;

2. 在拥有老客户的同时还要不断发掘更多高质量的新客户;

3. 发掘东南亚区域目前还没有合作关系往来的国家的新客户,使我们的产品销售得更为广泛;

4. 加强多方面知识学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,以提高业务水平,把销售工作与交流技能结合;

5. 熟悉公司产品,以便更好的向客人介绍;

6. 试着改变自己不好的处事方法以及不爱与别人沟通等问题。

有关建议:

1. 建 公司销售员议公司生产的所有产品能拟定产品详细资料,一方面可对灯具的所有详细资料进行记载,以完善资料,另一方面可方便销售人员在向客人介绍产品时更清楚和肯定地向客人介绍产品的各种的性能、材质、优势等,使得客人更加相信我们的专业水平和实力;

《青协以后工作计划8篇.doc》
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