采矿技术工作总结5篇

时间:2023-08-26 10:04:32 分类:实习总结

只有在不断的总结中才能成长进步,一份好的工作总结是什么样的呢,只要学会写工作总结,我们的工作效率就能得到有效提高,以下是小文学范文网小编精心为您推荐的采矿技术工作总结5篇,供大家参考。

采矿技术工作总结5篇

采矿技术工作总结篇1

该同志担任采煤三区技术员后,工作中任劳任怨,精益求精,在分管的技术资料管理上,积极学习业务知识,掌握了新技术,针对现场实际编制了相应的规程措施指导了现场作业人员施工,为我矿提供了诸多有价值的采煤技术资料,为本单位安全生产起到了积极促进作用,其主要工作成绩如下:采煤工作面提高两端头铁棚回收率,在我矿开采3501下分层工作面时,受工作面采动影响,两巷支架变形严重,回撤铁棚难度大,安全系数低,通过技术革新改进了超前替换铁棚的方式,减轻了职工劳动强度,增强了回撤工作安全性,提高了铁棚回收率,降低了铁棚投入成本,铁棚回收率由原来的96.8%提高到100%,杜绝了丢失浪费。大倾角采煤提供了专项作业规程及安全技术措施,保障了安全生产,3411工作面系我矿自建矿以来开采煤层最大倾角工作面,煤层倾角最大达到45度,工作面切眼最大俯采角度达到28度,人员行走困难,安全无保障,工作效率低,通过工作实践,制定了安全技术措施,调整了工作面推采角度,减小工作面俯采角度,设置安全挡卡,支柱全部拴绳防倒,回撤支柱设平台等安全设施,减少了职工劳动强调,提高了工作效率,安全有了保障,使大倾角工作面得到安全高效顺利开采。

一、上半年的工作

1、规程措施:上半年共编制《10八层煤柱i外面》《7107工作面》两份作业规程,以及30份安全技术措施,并及时对职工进行了传达学习和考试。

2、安全教育:

①按照采煤专业安全技术培训,利用星期二、星期五班前、班后会时间对职工进行了安全知识教育培训。

②按照矿安全培训科要求对全区职工进行了“每日一题”学习并积极参加了矿组织的各类安全培训考试,取得了一次“安全培训红旗单位称号”。

3、区队管理:做为区队班子成员,认真履行了自己的职责,参与区队各项管理,在安全技术方面向区队积极提合理化建议,并开好了班前、班后会,认真执行了区队各项决议,积极维护区队班子团结。

二、上半年工作中存在问题

1、在规程措施方面:

①存在有规程措施编制不及时,质量不高要求不严现象,曾出现过工作时间以外上矿主要领导家中签规程措施现象,影响了领导休息,耽误了区队生产。

②学习传达规程措施时,对出勤不正常,统一传达规程措施时没上班的个别职工,存在有只是告诉职工这是干什么的措施就让职工签字,不能及时认真传达规程措施内容的现象出现。

③当工作面现场出现变化时,不能及时编制有针对性的措施,存在有拖拉、散漫要让上级领导安排、督促编制措施的现象。

2、在安全教育培训方面:

①存在有对个别文化低,领悟力差的职工,不能耐心细致的进行教育培训。

②存在对技术学习管理松,不细不严、造成个别职工有不参加学习或晚来早走的现象出现。对个别班组的班组长碍预情面,不能严格要求其参加技术学习的现象出现。

3、在区队区队管理方面:

一是存在有管理不够细化,有好人主义思想,对现场出现的一般违章行为不能及时制止。

二是对区队的一些薄弱人物不能及时跟踪帮教。

三是存在有当现场条件差,发生变化时,出现牢骚满腹,危难发愁的现象。

三、下半年的工作打算

针对上半年存在的一些问题,在下半年的工作中我决心做到:

一是认真学习技术业务知识,将所学知识与实践相结合,以提高自身业务水平。

二是努力抓好技术业务知识培训,让每一名职工都能掌握基本技术业务知识。

三是根据工作面现场变化及时编制规程措施,并将措施内容及时传达给每一名职工。

四是抓好现场安全隐患排查与职工正规操作,出现大的安全隐患及时向矿领导汇报,并利用班前、班后会时间,对职工讲解违章作业与存在安全隐患的危害与如何预防和处理。

五是努力提高管理水平,开好班前、班后会,从严从细做好工作。

六是严格遵守好矿各项规章制度,严格执行好盯值班制度及遵守好劳动纪律。近几年来全国各地不断发生煤矿事故,给人民的生命安全和国家财产造成了巨大损失。何西青深知煤矿生产中安全的'重要性,因此,在工作中他始终把安全放在工作的首位。

首先,每星期二他都按时组织召开技术学习,每次都认真详细地给职工讲解安全重点和难点,以提高职工的安全操作水平,同时耐心做职工的思想工作,以提高职工的安全意识。为了提高职工学习的积极性,何西青制定了学习激励制度,学习效果好的进行奖励,学习效果差的进行批评教育和处罚,利用经济杠杆促进职工积极学习业务理论和操作技术知识,提高了职工的正规操作水平。

其次是何西青经常下井熟悉现场。他每次下井都要把安全和生产重点记在本上,现场定出生产措施。在安排工作时,他再把工作生产重点和安全重点详细告诉职工,并定出安全施工措施,指定安全负责人,以保证安全生产。何西青同志安排的工作,基本上杜绝了失误。

该同志敬业爱岗,努力学习科学技术,刻苦钻研业务,不断提高自己的业务水平,为现场生产解决了大量技术难题,为陶阳矿的安全生产做

出了较大的贡献。其主要工作业绩如下:在实际工作中,根据现场情况及时编写相应的规程措施并严格现场落实,没发生技术方面的问题,保证了安全施工。仔细认真分析采场,超前预测工作面变化情况,及时消除事故隐患。特别是34003(上)面上下帮煤安全带采及3026、3204工作面条带开采等措施。该同志积极参加并认真研究分析采煤工作面现场情况,超前预测采煤工作面变化及隐患,及时制定最优开采。3元月份参与制定了3309(下)复采面开采,在顶板无网的条件下开采,通过采取超前控制、重新铺网等措施,实现了安全开采。今年5月份参与制定了34004上面小面开采方案,在矿压大、顶板破碎,支护困难的情况下通过增强工作面支护强度,超前控制顶板等措施安全采煤31500吨,取得了较好的经济效益。

该同志认真学习上级有关的安全文件,深入现场抓关键,及时安排处理现场中的不安全隐患,及时制止现场中的违章作业及违章指挥现象。特别是采煤工作面过断层、过初压及工作面回撤等工作,自己都能做到三班盯现场,与职工同上同下,发现问题及时处理。从不计较个人得失,每月平均出勤28天以上。每月下井次数24天以上,密切配合领导,带领职工按时完成交办的各项任务圆满完成了领导交办的各项工作任务。任职以来,该同志共为区队提合理化建议40多条,发现和处理安全隐患20起。

采矿技术工作总结篇2

如果不是车间人事小黄来通知我,我都不知道我已经在这里待满三个月的试用期了。能来我们企业当车间主管是我的荣幸,现在我在车间待了三个月都没有出现最开始来这儿工作的担心,很好,企业不仅通过了我的试用,我自己也通过了自己给自己的试用,以后我就要继续在这儿和车间里的员工一起为我们企业车间奋斗啦!

最开始来这儿工作,我的担心是什么呢?我非常担心在这里也会像在过去的企业车间一样,有很多硬件设备问题存在在那里。像我们这些在车间工作的人,最怕的不是工人的素质问题,而是硬件的无法克服问题。毕竟人是活的,可以教可以学,怎么样都可以训练出来,但车间里的机器设备就不一样了。这些东西是固定的,它们如果有问题,那解决问题的办法不是修就是换新的。之前我所在的那个企业车间,车间的机器设备已经老化了,可是我申请更换的请求提交上去了之后就再无音讯了。巧妇难为无米之炊,我就是再有本事也没办法让已经该退休的机器重新焕发青春,于是我辞职来到了我们这里。好在这三个月来,我没有发现这里的设备有任何问题,但愿在未来,车间机器需要更换的时候,我们企业也能够及时拿出资金进行设备整体更换吧!

在这里的工作,除了设备让我用着舒心外,这里的同事也让我感到高兴。大家都是朴实无华、认真对待工作的工人朋友,年龄也不相上下,这让我交流沟通起来没有任何障碍,希望在未来的工作中,我也能继续跟大家一起友好相处,争取大家一起为我们企业车间争荣誉拓业绩!

在这做车间主管的试用期三个月里,我意识到我在这新的环境里还有许多的不足,我在未来的日子里,我会努力学习,不让我的领导工作出现任何闪失,也不让自己的业务出现任何为人所诟病的差错,以身作则,当好一个车间主管,要对得起企业给我付的薪水,更要对得起企业对我的信任,把车间管理好,把业务量大大提高的同时,把车间工人的技术也提高一个层次!

在这三个月的试用期里,我也发现了一些小的问题,这些小的问题,我会争取在未来的一个月里帮助大家克服掉,克服掉这些问题之后,我们车间的工作就可以更好做了!

采矿技术工作总结篇3

尊敬的各位领导: 即将走过20xx年,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。这一年以

来,我在两位部长和主管的帮助以及同事的配合下,完成了本职工作和领导交办的各项事项。作为一名采矿技术员,我1-10月份主要负责1368平硐、1343平硐、1380平硐、1337平硐、1362平硐的技术设计和日常现场管理工作,11月份至今协助主管工程师做副斜井的采矿技术设计与日常管理工作。在此之间我深入井下各个中段和采场,每周下井满勤,加强和采场工人的沟通,保证技术工作不拖生产的后腿,处处走在生产的前面,为安全生产出自己的微热。现简要回顾总结如下:

今年从开始上班一直从事井下采矿一线生产工作。 一年以来,协助井口解决生产施工中遇到的技术问题。配合月底测量验收人员对各项工程进行检查验收把好质量关。每个月18号编制所管辖井口的下月生产计划。配合其他专业相关技术工作。做好所管辖井口各个巷道的钻孔验收和矿岩编录工作。

1368平硐、1343平硐、1380平硐、1337平硐、1362平硐的开采中,在师傅与主管领导的帮助和培养指导下,通过自己的努力学习和工作,对矿房采矿工艺与生产工艺有了新的认识和了解,并在实际工作中学到很多采矿知识。对于 1368平硐、1343平硐、1380平硐、1362平硐矿体的开采,根据矿体的赋存条件,采用的是空场采矿法中的房柱法与无底柱房柱法进行分采分运,此采矿法留规则矿柱,间距 4~6米,在实际工作中,我们按采矿方法的要求进行施工,从里到外的顺序进行回采,在先采矿体下盘围岩,在压矿体进行分采分运,降低矿石损失。

自从事采矿工作五年以来,我认真遵守本岗位的职责,努力学习各种采矿方法的回采工艺及操作施工技能,不断提高技术素质,严格按设计要求及工艺要求进行回采、支护、等工作,努力降低矿石的损失率和贫化率,搞好文明生产,认真遵守劳动纪律,服从分工,积极工作,为采矿工作做出应有的贡献 。 一年来的工作虽然取得了一点的成绩,但也存在好多不足,主要是思想解放不够,专业技术的自学能力还不够,与领导的要求相比,还有很大的差距;同时,还存在创新意识不强,思想懒惰,工作有时候骄傲自大、自满,在以后的工作中,我一定认真总结经验,客服不足,努力把工作做得更好。1、正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持诚实敬业,锤炼和提高自己工作能力。 2、业余时间多看一些专业技能的书籍,努力提高自己的专业技能。 3、配合地质组做好深部探矿工作,了解 矿体的'走向、厚度、倾角等基本情况,为后期做好采矿设计作准备。4、只有跟踪跟现场才能学到过硬的知识。做到理论、实践相结合,活学活用。需认真学习有关矿山的法律、法规、规程、标准及技术规范。对自己的事业认真面对,并做到今日工作今日清的心态,而且积极深入实践与工作中;力争取得好的成绩、得到领导的认可,为建设现代化的矿井、为平安和谐年尽自己一份薄力。 随着深部开拓工程不断进展,马上面临的采矿工作越来越复杂,工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋工作,努力提高个人技能,为部门作最大最好的贡献。 生产技术部

采矿技术工作总结篇4

试用期就要结束了,回顾这段时间的工作,来到我们车间做事情,我也是学到很多,成长得很快,作为一个新人,我知道,只有虚心的去请教,认真的把工作给做好,那么自己才能留在这儿工作,能得到进步。就试用期的一个工作,我也是总结下。

一、学习进步

在车间工作,是我毕业后的第一份工作,我可以说很多方面都不懂,虽然之前有过实习,也是了解一些工作的流程,但是真的下到车间做事情,和在学校,或者在实习中是完全不同的,实习中如果出错了,还有老师帮忙解决,可是在工作中,同事都有自己的事情要做,很多自己要做的事情只能靠自己,在这段日子,我也是积极的工作,认真的学习,不断的去向同事去请教,怎么操作机器,怎么做的更好,怎样把生产的任务更快的完成,这些学习之前实习有过一次,但总觉得不太够,而这次也是好好的学了一下,同事也乐意帮助我,教我东西,我也是在这次的学习中进步很大,明白了很多我这份工作的事情。可能和老员工相比,我还是有很大的差距,但是和之前的自己相比,真的进步很多,也是能更好的去把工作给做好了。

二、工作成长

在工作当中,我开始虽然在实习中知道做了一些,但还是不够熟练,不过经过试用期的时间,我也是熟练了我所做的工作,在渐渐的成长当中,我明白要做好一份工作,除了多问多学,更多的还是要自己多去做,只有不断的去做,熟练了,积累的工作的经验,就明白到底该如何才能做得更加的好,别人的经验都是别人的,如果自己学了,而不去操作,其实跟没学是一样的。只有自己在工作当中去实践所学,那么才能变成自己的一个工作能力,在车间,经过试用期的工作,我对操作机器越来越熟练了,每天完成的工作也是更加的有质量,同时也是不再像刚开始那样累,觉得一天做下去,真的掏空了自己一般。

当然我也是发现自己还是有一些不足的地方,像自己虽然认真的去学,去工作了,但是平时和同事的交流还是比较得少,还是需要我继续的加强,多和同事去交流,这样自己学得也是会更快,同事和谐的相处,也是以后我有什么困难也是好找人帮忙。在今后的工作中我要继续的努力。

采矿技术工作总结篇5

20xx年,在区、市煤炭管理部门、在县委、县政府的正确领导下,我局认真贯彻落实国家、自治区、乌鲁木齐市人民政府关于加强煤矿安全生产工作的一系列方针政策,紧紧围绕县委xx届九次(扩大)会议重要精神,进一步落实安全生产主体责任,强化日常监管,扎实开展煤矿隐患排查治理,煤矿安全监察以及安全培训工作。20xx年以来,通过全局干部职工齐心协力,努力拼搏,锐意进取,各项工作实现安全健康发展,取得了较好的成绩。

一、20xx年工作总结

(一)事故得到有效控制,安全形势趋于平稳

20xx年全县煤矿安全生产形式趋于平稳,截止目前共生产原煤60万余吨,发生安全生产事故3起,死亡3人,安全指标控制在市委、市政府下达的指标内。

(二)煤矿安全监管开展情况

(1)严格企业安全管理,强化煤矿企业安全生产主体责任

20xx年按照上级政府、部门的职责要求,我局在年初召开安全生产工作会议上,对全年煤矿安全生产工作进行全面部署,确定了20xx年煤矿安全生产工作目标和任务,县人民政府并与安委会成员单位签订安全生产责任状;3月10日县煤炭局在安全生产例会上,与各煤矿企业签订了年度安全1

生产责任状,明确了政府监管责任、煤矿企业安全生产主体责任,要求各煤矿对安全生产责任进行层层分解,落实到人,落实到班组,形成人人讲安全,人人抓安全,事事有人管的安全生产局面。

(2)强化监管,开展不同形式的安全检查

20xx年初,我局根据市委、市政府关于煤矿节后复产复工要求及市人民政府主要领导的批示精神,我局对煤矿春季复产验收及隐患排查治理等工作进行全面安排,鉴于我县煤矿数量多,分布广,安全监管人员少,特邀请新疆煤炭监察局东疆监察分局、乌鲁木齐市煤炭局相关工程技术人员及专家对我县15家申请复工、复产的煤矿进行联合检查验收,截止目前共有11家矿井达到复产、复工条件,其余4家未达到基本生产条件的矿井正在积极整改,剩余矿井处在自行停产、停工状态。1-10月份我县开展各种煤矿安全检查98余次,查出各类安全隐患870余条,督促整改853余条,整改率达98%;下达执法文书80余份,行政处罚15万元。并对5家不具备安全生产条件的煤矿,下达了停产整顿指令书。我局在召开亚欧博览会期间开展了煤矿安全检查工作,同时下发《关于切实做好“亚欧博览会”、“肉孜节、中秋节及国庆节”期间煤矿安全生产工作的紧急通知》(县煤发【20xx】39号),组织多部门开展联合执法,特别加强煤矿火工品管理,继续恢复矿区护矿队,确保会议期间的安全生产和社会稳定。

(3)加强煤矿安全机构建设,严格落实领导带班制度

根据国家、自治区关于进一步加强煤矿企业安全生产工作的通知精神和市煤炭局安全生产联席会议的工作要求,我局制定了《乌鲁木齐县煤矿管理机构及人员配备的管理办法》、《乌鲁木齐县关于煤矿企业领导带班下井管理办法》,要求各煤矿企业必须配备、配齐安全、生产、机电、通风等各专业管理人员,建立健全各职能科室。煤矿主要负责人和领导班子成员按规定下井带班,做到与工人同时下井、同时升井,落实领导下井带班制度。

(4)坚持安全培训,提高煤矿从业人员素质

在抓好煤矿安全生产检查工作的同时,着重强调煤矿特种作业人员培训及全员安全培训工作,1-10月份督促各煤矿企业组织特种作业人员培训及复训600余人,开展全员培训九期,累计培训800余人,煤矿职工整体素质有所提高,安全意识大大增强。

(5)开展煤矿安全质量标准化活动,努力提高煤矿管理水平

为切实加强我县煤矿基础管理工作,不断改善煤矿安全生产条件,全面推进质量标准化建设,建立切实可行的煤矿质量标准化长效机制,使我县煤矿彻底改变基础差、标准低的面貌,实现煤矿安全生产形势的稳定好转。20xx年我县根据区、市管理部门实施煤矿质量标准化工作要求,成立了煤矿安全质量标准化领导小组,下发了《煤矿安全质量标准化考核实施细则及评分办法》,制定煤矿安全质量标准化工作计划,明确了工作任务和目标,要求各煤矿企业要成立安全质量标准化领导小组,开展月度、季度煤矿安全质量标准化自查工作,实现作业现场标准化、操作行为规范化,努力使煤矿安全质量标准化工作从静态达标向动态达标转变,切实提高煤矿现场管理水平。20xx年我县共有7家煤矿通过验收达到市级标准;20xx年我县计划凡通过竣工验收的矿井一律达到市、县级标准。

(6)开展xx治理工作,防止各类事故发生

按照新疆煤矿安全监察局《关于开展煤矿xx治理专家会诊工作的通知》文件要求,结合我县煤矿均为低xx矿井的实际情况,我县煤矿xx治理工作主要以创建xx治理示范矿井为工作重点,按照《国务院安委会办会室关于加强煤矿xx治理工作体系“示范工程”建设的通知》及自治区人民政府《关于煤矿xx治理工作体系示范工程建设实施方案的通知》和《乌鲁木齐市煤矿xx治理工作体系示范工程建设实施方案》的统一部署和要求,我局深入开展煤矿xx治理行动,深化煤矿xx治理攻坚战,全面推进xx治理示范矿井建设,有效提升了煤矿xx治理水平。主要做法:

一是成立了乌鲁木齐县煤矿xx治理工作体系示范工程建设领导小组,制定《乌鲁木齐县20xx年煤矿xx治理工作体系示范工程建设实施方案》。

二是下发了《乌鲁木齐市煤矿xx治理示范矿井评估标准及评分办法》和年度考核计划。

三是今年市煤炭局召开了xx治理示范工程建设专题会议,对xx治理示范矿井建设进行了安排部署,并请专家对xx治理示范矿井建设工作要点进行讲解,同时我县利用每月10日安全生产例会进行再安排再部署。四是抓煤矿安全监控系统建设和联网工作,提高煤矿安全管理能力。全县21处矿井累计投资1000多万元,安装了煤矿安全监控系统,并实现了区、市、县管理部门联网监控。

(三)“十五”规划进展及煤炭产业结构优化升级情况

“十五”期间我县共有矿井21处,其中19处为“十五”规划9万吨/年技改矿井,2处为9万吨/年保留矿井,目前共有15处矿井通过自治区行业管理部门竣工验收,其中13处矿井取得合法证照,2处矿井正在办理;其余4处矿井除1处自动放弃建设外,3处矿井预计在九月底完成建设。按照自治区人民政府《关于促进自治区煤炭产业结构优化升级工作的指导意见》、《自治区煤炭产业结构优化升级方案实施办法》的通知及乌鲁木齐市委、市政府20xx年第二十次党政联系会议精神(乌党政联【20xx】19号),我县先后召开多次专题会议,组织县国土、煤炭、环保、旅游及中国科学院新疆生态与地理研究所、新疆煤炭设计研究院调研,妥善处理生态保护及水土保持和煤炭产业优化升级工作。并委托中国科学院新疆生态与地理研究所编制我县南郊生态环境保护规划,确定了乌鲁木齐县南山地区景观生态功能区划框架、生态旅游与矿山企业开发的基本思想、基本原则以及在环境保护、水土保持方面所采取的措施,已编制《乌鲁木齐县煤炭产业结构优化升级方案》。

二、存在的不足

1.我县煤矿数量多,分布广,监管人员少,安全监管任务重。

2、煤矿企业从业人员流动性大,职工整体素质低,煤矿企业技术管理人才缺乏,安全管理体系不健全。

3.煤矿企业受市场因素的影响,煤矿业主对安全生产的投入积极性不高;煤矿多处在生产和半停产状态。

三、20xx年工作计划

20xx年,我局将牢固树立“安全第一、以人为本”的理念,加强煤矿安全生产执法力度,严把安全生产关,紧紧围绕在市委市政府、县委县政府关于煤炭产业的相关政策开展各项工作。

(一)加大煤矿检查和行政处罚力度。20xx年是煤矿企业全面投产的一年,也是安全生产形势十分严峻的一年,我局将继续加大煤矿安全隐患排查治理工作,加大现场检查力度,强化政府监管责任和煤矿企业主体责任,凡违法违规行为一律按照规定上限进行经济处罚,严格控制各类煤矿事故的发生。

(二)协同国土、环保部门做好煤矿企业周边环境的.治理工作。严厉打击非法违法露天开采煤矿,“十五”规划矿井,将严格按照《初步设计及安全专篇》做好环境影响评价工作,

对环评不达标的企业将责令整改,直到达标;对煤矿存在的采踏区,责令煤矿回填并恢复植被;对排出的污水进行治理,达到排放要求。在核心景区的煤矿企业,地面工业广场实行全封闭管理,做到场区无污染,不见煤尘、煤场,做到企业和景区和谐发展。

(三)依法提取和使用安全费用,加大煤矿安全生产投入,保证煤矿xx综合治理、水害防治和防灭火等工程改造费用,完成紧急避险系统建设的前期工作,巩固提高煤矿井下安全避险“五大系统”建设。

(四)继续推进煤矿现代化设备、先进工艺、新技术、先进管理理念的应用工作。对条件好、管理水平高的5-6家煤矿企业推广综采综掘技术。

(五)进一步强化煤矿全体员工整体素质的培训教育,提高煤矿整体安全管理水平,大力开展煤矿班组建设工作,着力培养能力强、经验丰富、具有一定管理经验的现场班组长,进一步强化煤矿现场管理工作。

(六)继续开展煤矿质量标准化工作,定期开展安全质量标准化检查和考核,把安全质量标准化建设贯穿于煤矿安全生产全过程,落实到安全管理的每一个环节,深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化活动,计划在20xx年50%矿井达到自治区标准,100%矿井达到市级标准。

(七)完善企业应急体系建设。煤矿企业按规定建立应急队伍并与具有相应资质的应急救援队伍签订协议,完善应急预案,储备救援物资,加强应急演练,提高应急响应能力;煤矿企业每月至少进行一次安全生产风险分析,采取有效措施解决突出问题,及时修订预案;赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。

(八)狠抓煤矿现场管理工作,严格查处“三违”行为,坚决杜绝超能力、超强度、超定员组织生产;煤矿企业必须建立健全煤矿企业领导下井带班制度,明确领导职责、权利和任务,煤矿领导与工人同时下井、同时升井,保证煤矿井下24小时有领导带班。大力推广白国周班组管理办法,培养一批技术过硬、责任心强的班组长,夯实煤矿安全生产现场管理。

(九)完成“十一五”期间煤炭产业机构优化升级工作,全面推行“十二五”煤炭产业结构升级工作。

(十)规范煤炭销售管理工作,增强财政收入。

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