2023扶贫的工作总结6篇
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2023扶贫的工作总结篇1
为掌握全县农村教育工作实情,提高教育扶贫实效,教育局积极开展进乡村、进学校、进家庭“三进”活动,就教育精准扶贫工作进行了专题调研,进一步摸清了全县教育特别是贫困山区学校办学情况,并就如何有效实施教育精准扶贫进行了思考。
一、教育扶贫所做主要工作
我县是典型丘陵地貌,大部分学校为山区学校,典型特点是“点多、面广、人少、路远”,即教学点多,学校辐射面广,学生人数少,交通不便。全县现有各级各类公办学校xx所,其中乡镇初中25所、乡镇九年一贯制学校4所、乡镇中心小学25所、村级小学(教学点)216所(个);全县在校学生xxxx人,其中乡镇在校学生xx人,农村小学适龄儿童入学率100%、小升初比例98.16%;现有农村幼儿园xx所(公办5所),村小附设学前班145个,在园幼儿xxx人,农村学前三年幼儿入园率81.4%。近年来,我县从着力改善农村尤其是贫困村学校办学条件、优化农村师资队伍和做好扶贫济困助学工作入手,不断提升农村学校办学品质,促进城乡教育均衡发展,有效实施教育扶贫工作。
1.不断加强农村学校基础设施建设。20xx年以来,我县先后被省教育厅列为全省教育园区建设、教师周转宿舍建设、农村公办学前教育和全国营养餐工程、农村薄弱学校食堂改造等5个试点县,争取到项目资金7个多亿,先后改扩建学校校舍5.1万平方米,装备学校图书7.3万册,实验器材、音体美教学器材和现代教育技术设施等9.25万件,农村学校办学条件明显改善,先后有48所学校被义务教育合格学校;改建增设村小附属学前班89个;建设教师周转宿舍1万多平方米。极大地改善了农村学校尤其是边远山区学校教育教学条件。
2.着力强化农村教师队伍建设。近三年来,全县招聘的义务教育学校教师,全部分配到农村学校任教;同时,组织选派了近百名城镇优秀教师到农村学校、偏远地区学校、薄弱学校支教援教,定期组织骨干教师、学科带头援助农村学校开展兼职授课和教学交流活动,为农村学校教师进行示范指导和传、帮、带,有效提升农村教师师能素养。
3.全力开展扶贫济困助学工作。积极落实教育惠民政策,不断加大济困助学力度。在全面落实义务教育“一免一补”普惠政策的同时,全力做好困难幼儿补助、义务教育困难寄宿生补助、中等职业教育助学金和免学费、贫困高中生补助以及贫困准大学生补助等工作,仅20xx年发放各类助学资金xx万元,受惠学生xx多学生,解决了众多贫困学生读书难问题。
4.努力倡导社会捐资助学。在认真实施好政府层面的教育惠民政策的基础上,广泛宣传扶贫助学工作,努力在全社会营造捐资助学的良好氛围,积极倡导行政、企事业单位与社会爱心人士开展慈善助学活动,汇聚社会正能量。据不完全统计,20xx年来,先后接受社会各界义工组织、爱心人士捐资建校助学金930多万元,其中助学金260多万元,惠及学生近3000人次。
二、存在问题及原因分析
从调研情况来看,一些农村尤其是贫困村教育还存在不少的问题,制约着脱贫致富的进程。
1.部分村级学校基础设施薄弱、设备匮乏。①基础设施薄弱。薄弱。全县农村小学有b、c级危房13万多平方米,大部分都集中在村小和教学点,其中相当一部分还是上世纪八、九十年代建设的砖木结构瓦房,建设标准低,属于c级危房;配套设施差,生活用房、运动场地等紧缺。如,江口优新小学和河坑小学教室、教工宿舍等均为80年代建造的砖瓦房,现仍在使用。②教学设施匮乏。②教学设施匮乏。对比省定标准,全县边远乡镇尤其是贫困村的学校教学设施缺口很大,其余5所学校教学仪器配备不完善,课堂教学基本还停留在黑板加粉笔的模式上。简陋的教学条件和落后的教学模式无法满足教育需求,许多家长不惜花重金将子女转入城镇学校寄宿或者租房陪读,这在无形中增加了边远村群众的教育开支,教育成本的增加在一些贫困山村则直接造成了一些孩子的辍学。
2.村级学校教师普遍年龄老化、结构失衡。由于农村学校尤其是边远山村学校位置偏远、工作条件较差,大部分年轻教师不愿意到村小和教学点任教。现在主要是原来民办代课转正教师,或家在本地的中年教师在支撑村级小学(教学点)的教学,这部分教师大部分年龄偏大、学历偏低、教学方法比较传统,基本为初高中学历。同时,农村边远学校教师学科结构不合理,“教非所学”问题突出,很多村小都没有专职英语教师,或由其他学科教师兼任,或由中心小学派员走教
3.扶贫助学政策针对不够强、缺乏精准。现有“一免一补”、困难寄宿生补助、学生营养餐等扶贫助学政策,带有“普惠性”,缺乏精准性,有“撒胡椒面”的现象,而且标准不高,如贫困寄宿生补助,受助率达30%多,这其中相当一部分非属贫困学生或者说非属特别贫困学生;同时,因为受助面偏大,导致人均受助资金偏少,小学为500元/学期/生,初中为620元/学期/生,不能完全解决问题,因此,少数贫困生不能顺利完成九年义务教育。
4.爱心助学重物质资助、轻情感激励。当前不少学生特别是一些留守学生、贫困学生、后进学生有自卑感、孤寂内向,存在腻学厌学心理,但无论是政府层面还是慈善机构以及爱心人士层面,对留守学生尤其是贫困学生注重给予物质资助,而忽略了情感交流、精神激励和心理关注。从调研情况看,一部分接受过捐助的贫困学生,感恩意识和上进心不够强,而且少数学生还有被可怜、被施舍的感觉,有些甚至有依赖、等待等消极心理。
三、对策与建议
20xx年元旦前夕到河北省阜平县考察时指出,治贫先治愚,把下一代的教育工作抓好,把贫困地区孩子培养出来,是扶贫根本之策。针对我县教育扶贫的实际,特别是存在的不足和问题,我县教育精准扶贫要紧紧围绕“有标准化校舍读书,有专业化教师教书,让贫困生都读得“有标准化校舍读书,有专业化教师教书,让贫困生都读得起书,让学生阳光快乐更好读书”的思路,定向施策,精准起书,让学生阳光快乐更好读书”的思路,定向施策,精准发力,保障每个孩子都能享受公平、优质的教育,不断增强发力,保障每个孩子都能享受公平、优质的教育,不断增强贫困家庭的“造血”功能,阻止贫困现象代际传递。贫困家庭的“造血”功能,阻止贫困现象代际传
2023扶贫的工作总结篇2
根据《中共xx县委办公室县政府办公室关于印发》和《中共xx县委办公室县政府办公室关于印发的通知》要求,我局严格按照精准扶贫建档立卡的要求,积极开展精准扶贫驻村帮扶的工作,现将工作总结如下:一、高度重视,强化组织领导
为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导,我局将包扶工作列为重要议事日程,周密筹划,扎实推进。成立了由党支部书记xxx任组长,班子其他成员任副组长,各股室负责人为成员的精准扶贫工作领导小组。组建了由xxx、xxx、xxx、xxx、xxx五人扶贫工作队。工作队负责组织、协调、实施、督办本单位驻村扶贫各项工作。在精准扶贫工作中,县联系村领导xxx、xxx多次到村入户认亲,多次看望帮扶对象,结对、制定方案、指导扶贫工作。
二、细化工作措施,确保工作成效
一是研究制定精准扶贫工作6年工作规划和年度工作计划。9月23日,由县领导xxx带领局工作队,在镇党委政府、村两委负责人的陪同下,深入该村组农户调查了解村情民意,与镇党委政府和村两委班子开展多次座谈了解具体情况,共商制定了精准扶贫工作6年发展规划和年度工作计划。
二是做好结对帮扶工作。根据该村贫困户名单,结合我局干部职工实际情况,确立了由局机关20名干部职工与该村62户257贫困人口建立结对帮扶,并建立完善了结对帮扶档案。
三、20xx年工作计划
(一)工作目标。通过实施驻村帮扶工作,到20xx年该村基本消除贫困现象,实现小康社会目标。其中:建档立卡贫困对象人均收入年均增长15%以上,农村贫困对象实现“一有、两不愁、三保障”的总体目标。通过开展“五送、五帮”活动,使贫困村整体达到“五通、五有”目标。
(二)帮扶方式。建立健全局机关帮扶工作机制,确保局机关每名干部帮扶3-5户贫困户,全面开展帮扶活动,做到不脱贫不脱钩。同时,局机关将组织驻村工作队,及时了解掌握帮扶村的动态信息和村民的个人信息,做到精准定位扶贫。
(三)工作任务。严格按照“单位包村、干部包户,帮建农村基层组织、帮建农村新型经济合作组织,市场主体带动扶贫产业发展、能人大户带动贫困户脱贫致富,促干部作风转变,促群众增收脱贫”的总体要求,具体任务是:
1、帮扶单位包村任务:
一是制定贫困村6年总体发展规划和年度帮扶计划。
二是培育主导产业,帮助贫困村培育新型经济合作组织,引进市场主体,发展特色产业,培植产业大户。重点协助抓好全村土地流转130亩规划,帮致富带头人种植玄参、桔梗、金银花等为主的中药材,增加农户收入。
三是指导协助该村加强信息网格化建设,制定完善信息网格化建设规划,并组织实施,确保年内全面完成。
四是扶贫解困,组织单位全体干部与贫困户结对帮扶,原则上把有劳动能力、有致富愿望的贫困户作为优先帮扶对象。
五是按照省市县总体部署,组织开展“三万”、新农村建设和生态家园、“绿满xx”等活动。
2、干部包扶贫困户任务:
一是制定脱贫计划。了解贫困户的实际困难,分析原因,制定脱贫计划。
二是选准发展项目。因户制宜地帮助贫困户选好致富项目,争取资金支持,实现稳定增收,结合全县扶贫“四大工程”,在改善居住环境、就业创业、发展产业等方面帮助贫困户排忧解难。
四、保障措施
(一)加强组织领导。县局成立了由局支部书记熊继宏任组长,副局长xxx任副组长,局属各单位负责人和股室负责人为成员的帮扶工作领导小组。组建一支由xxx、xxx、xxx、xxx、xxx5人扶贫工作队,负责组织、协调、实施、督办本单位驻村帮扶工作。
(二)严肃工作纪律。驻村帮扶工作队要严格按照“中央八项规定”、“省委六条意见”、市、县有关规定,驻村工作队员要做到“三不准”。帮扶工作队原则上每月驻村工作不少于5天,及时为驻村帮扶工作队解决工作生活中的困难和问题。工作队员生活和住宿必需品、交通费用、生活补助等按照《xx县党政机关差旅费管理办法》执行,每月由单位按实际驻村情况据实核销。
2023扶贫的工作总结篇3
xx县商务局乡驻村工作队,在新政镇党委、政府的领导下,在各包村单位和扶贫联系单位大力帮助下,摆正工作队员位置,以有所为有所不为为原则,在“精准”上下功夫,各驻村工作队员着力协助村委会在精准扶贫户的识别、贫困户帮扶、扶贫项目实施等方面务实工作,为助力新政镇扶贫工作向前推进取到了积极的作用。现将一年来驻村扶贫工作总结如下:
一、精准识别贫困户。
在精准识别建档立卡贫困户的工作中,经村委会和前年驻村工作的基础上,经贫困户提出申请,初步确定建档立卡贫困户69户262人;按照建档立卡贫困户动态管理回头看“五不录、六优先”要求,村委班子和驻村工作队按照“一会三评三公示”的办法,先以小组为单位召开村民大会评议张榜公示,再以村为单位召开村民大会集体评议张榜公示,在此基础上,召开党员、干部、村民代表会议复议,以张榜公示,群众无异议后,上报乡政府审查。
二、开展的主要扶贫工作
(一)充分利用春节和“七一”建党节等重大节日临近期间,村委班子和驻村工作队积极组织干部职工由领导带队深入各村开展走访工作。使每位帮扶干部又一次和自己联系户进行促膝谈心,嘘寒问暖,交流勤劳致富的思维方式,认真填写回访表,了解联系贫困户的生产、生活、工作、家庭和收入情况,仔细倾听他们的意见和想法,并送上了慰问金和祝福,鼓励他们要克服困难,自立自强,树立信心,早日脱贫致富,并和贫困户一起制定帮助措施,使“精准”扶贫工作变得更清析起来;每个联系单位领导积极伸出援手,结合单位行业特点批配项目经费、工作经费或科技培训经费,助力推进新政镇扶贫攻坚工作。据统计:利用节日期间开展帮扶活动共看望慰问贫困户、困难党员共16户,发放慰问问品物资折合人民币3520元。
(二)结合实际大力宣传务工典型人物事迹,号召广大农民群众向典型人物学习,发动群众积极参与打工经济,20xx实现了发动农村青年外出务工120人,参加各类职业技能培训,大胆走出去,通过务工实践学习劳动技能和经验,积累资金,增强本领,为将来返乡创业打好基础。
(三)在橡胶价格低靡农民弃割的情况下,(1)通过与县就业局联系组织农民外出打工;(2)利用各工作组各自的信息渠道和资源,组织农民外出打工;(3)鼓励农民利用亲朋好友的关系收集用工信息,自行外出打工,增加农民工资性收入。
(四)20xx由省政法委驻新政报导村工作组负责申请10万元作为启动资金、县商务局工作队大力协助已成立报导村农机合作社,20xx年计划培训4名农机驾驶员,首先以耕地为主要业务,成一定规模后慢慢向收割、播种业务发展,通过实现农业机械化提高工作效率,同时把大量的农村劳动力从一线生产劳动中解放出来,投入到大力发展农村二、三产业建设中来,实现了农民增收。
(五)利用报导村委会什梯利村有养鹅传统和良好环境,我局投入6000元扶持什梯利村4户养鹅农户购置鹅苗各50只,帮助扩大养殖规模促进农民增收。
(六)利用电视夜校等活动教育和引导农村干部群众认清形势,转变观念,增强发展意识和开拓精神。帮助驻点村分析当前实际情况,寻找自身不足和优势,选准致富路子;大力推进技术培训活动,不断提高农民科学水平;加快调整农业产业结构和农村经济结构,引导农户发展特色高效农业,积极发展农村二、三产业;抓好冬种瓜菜种植工作,实现20xx年报道村委种植瓜菜910亩。
(七)通过进行治安环境综合治理,建立了良好的生产、生活秩序,努力形成以法治村、按章理事的良好氛围。实地解决了一些制约农村发展的水、电、路等基础设施建设问题,积极开展“四联五帮”和党员联系户工作,协助抓好农村环境卫生综合整治工作和“三信三爱”工作,全面推进了村容村貌整治和文明生态村建设,切实为驻点村多办实事好事。
三、存在问题
1、每一个健康的人都要靠自己的能力养活自己。当自己处于贫困时,首先要想如何靠自己的能力脱离贫困,而不是等待别人的救助。可是现在新政镇报导村委会有些身处贫困状态的人,并没有想着通过自己的双手去劳动来努力脱离贫困,而是在等待:等待政府、社会的救助。有的贫困户即使得到扶助也不把他当作自己的事认真去努力做好。每当我们工作队员入户座谈时,听到的都是他们如何如何贫困,收入如何如何的少,或者家里有多少多少病人,都在极力展示他们的贫困。没有对自己的生命“觉悟”起来的人永远也“立”不起来,这是我们工作队员和村委班子常常哀叹的问题,报导村委会急需唤醒贫困户“心智”的人才。
2、除扶贫政策能覆盖的项目外,各村存在许多需要建设的项目由于资金问题,很难落实,群众又反映强烈(比如危房改造工作),也让我们工作队员感到压力很大。
四、下一步工作
1、必须改“输血式”扶贫为“造血式”扶贫,必须让贫困群众主动创造、自主脱贫,防止“贫穷更好、越穷越好”思想的萌生,不能让“等、靠、要”的依赖思想在群众中蔓延开来。
2、必须按照党中央习近平总书记的指示,摸清贫困群众的基本情况,找准思想上的“穷根”,加大扶贫政策宣传力度,做好群众思想工作,帮助他们重拾脱贫致富的信心和决心,树立人穷志不穷的理念,激起“敢叫日月换新天”的昂扬斗志。
2023扶贫的工作总结篇4
自20xx年5月23日起,中国人民银行深圳市中心支行(以下简称“深圳中支”)选派本人赴广东省河源市紫金县上义镇招元村开展定点扶贫工作至今。招元村全村人口1200余户5850余人,贫困户104户295人,其中可开发贫困户66户245人。贫困人数位居全县前列,脱贫攻坚任务艰巨。在深圳中支党委的坚强领导下,在全行干部职工的大力支持下,本人作为前线“调研员”和“指战员”,经历近一千个日夜,行程近八万公里,取得了定点扶贫攻坚战的首战告捷,为20xx年全面打赢定点扶贫攻坚战打下坚实基础。
一、扶贫先扶志,扶贫必扶智
贫困户之贫首先在于“丧失脱贫致富之士气”,他们或因为身无长物、或因为病痛折磨、或因为负担过重等等,早已精神麻木、丧失士气,认为无论如何努力、也无法改变现状。所以扶贫必须先扶志,将贫困户“脱贫致富之斗志”激发出来。招元村具有红薯粉、花生油的传统深加工优势,并在附近小有名气。而种植红薯、花生又不是技术含量很高的事,每个贫困户都可以种植。因此,我们设立了15万元的“红薯、花生种植奖励基金”,每种植一亩奖励700元,足以覆盖贫困户的种植成本,同时联系当地合作社以市场价格保底回收,再在合作社的回收价格上进行“二次奖励”,成功吸引到56户可开发贫困户与合作社签订产销协议,取得了良好效果。除了主动设立生产奖励基金,我们还充分利用上级“以奖代补”政策和小额信贷政策,为贫困户解决缺少启动资金的问题,彻底激发贫困户的“脱贫致富之斗志”。
解决了贫困户的“斗志”问题,还需防止贫困基因的“代际传递”——确保贫困户的下一代不再贫困。所以扶贫必扶智,唯有靠教育才能斩断“贫困基因”。我们首先为贫困户子女落实好上级有关教育补助政策,让贫困户子女不会因缺少资金而辍学。其次联系中支团委开展了丰富的助学活动,比如为招元村三所小学捐赠学习文具、体育用品和课外书籍,比如邀请青年志愿者为每个小学送上一堂别开生面的金融知识课,比如面向整个招元村普及金融知识。特别是设立了常态化的“金融鹏程大讲堂之扶贫篇
博士讲堂”,邀请到了深圳中支行长、党委书记邢毓静为孩子们做“开篇授课”。邢行长勉励孩子们树立正确的金钱观、成功观,将来为家乡建设和国家发展多作贡献,获得了孩子们的热烈反响。
二、聚焦产业增收,打造长效造血机制
精准扶贫,重在产业,难在产业,唯有产业才能打造长效造血机制。我们从三个方面着手,因地制宜、长短结合,确保贫困户不会在工作队撤走后出现“返贫”现象。
一是注意防范风险,做好扶贫资金保值增值。
(1)按照紫金县统一安排,投资30万元入股县工业园,入股期30年,每年按所投入资金15%固定分红给村集体,到期本金不计利息由县财政返还给村集体;
(2)经过仔细考察,在取得贫困户书面同意的前提下,将可开发贫困户暂时找不到具体用途的“以奖代补”人头资金106万元分两期入股村内合规经营、效益良好并能提供有效抵押物的石场,入股期5年,每年按所投入资金12%固定回报,到期本金作为生产奖励资金返还贫困户,20xx、20xx年分红已经顺利到户。
二是绿水青山就是金山银山,向生态环境要效益。经过广泛调研和仔细测算,投入60万元建设光伏电站,20xx年底前已完成并网发电。截止20xx年10月底,累计发电74270度,税后纯收益元,全年预计纯收益在6万元以上。20xx年已进行第一次分红,重点照顾无劳力低保贫困户和只有学生劳力的贫困户。
三是引进专业投资,整村带动。20xx年3月底,我们从外界引进专业种植大户在招元村投资建设200亩黄金百香果种植基地。在当地镇村的支持配合下,项目顺利落地。通过试种、试吃、试售,效果达到预期。该项目为附近村民(含贫困户)带来10多人的就业岗位,每年为村民(含贫困户)带来土地出租收益14万元以上、为村集体增收万元,该项目得到紫金县全面推广。
三、改善民生设施,建设美丽乡村
我们通过大力改善定点帮扶村的民生基础设施,为建设美丽乡村添砖加瓦。
一是改善各类生产生活设施。投入万元重点推进贫困村200人以上的自然村公里村道硬底化,让村民们出行从此不再泥泞。投入41万元新建和维修陂头水圳。投入6万元,改造老化饮水管道。投入3万元为村委添置空调、音响、监控设备。投入万元专项党费为招元村党员活动室更换老旧桌椅和室内宣传牌匾。
二是改善教育基础设施。投入10万元建设三所小学到村内主路的路灯,投入31万元为招元小学建设具有标准化跑道的新运动场,投入13万元资助石潭小学建设新运动场。
三是整治人居生活环境。投入9万元,为6户贫困户加固屋顶,解决漏水困扰。大力开展“三清三拆三整治”工作,已首批通过县政府验收,并获奖金10万元。
四、凝聚合力,众志成城
定点扶贫工作是一个系统工程,涉及部门多、人员广,深圳中支党委高度重视,从组织和制度保障入手,凝聚合力,众志成城,确保打赢定点扶贫攻坚战。
一是成立精准扶贫工作领导小组和制定相关办法。
(1)定点扶贫工作开展伊始,深圳中支党委即研究成立深圳中支精准扶贫工作领导小组,由分管会计财务工作的行领导任组长,党委组织部、党委宣传部、会计财务处、后勤服务中心主要负责人为领导小组成员。领导小组为深圳中支定点扶贫工作有序开展提供了坚强领导。
(2)定点扶贫,制度先行。深圳中支党委研究制定了《中国人民银行深圳市中心支行精准扶贫精准脱贫专项资金管理办法》和《中国人民银行深圳市中心支行精准扶贫精准脱贫派驻干部行政经费管理办法》,为定点扶贫工作合规开展提供了有力保障。
二是广泛动员,结对帮扶,形成合力。
(1)倡议全行干部职工爱心捐赠万元,用于定点帮扶村老党员、贫困户、和新考入大中专院校贫困户子女的慰问。
(2)做好定点扶贫任务分解,将结对帮扶落实到人。全行副处级以上干部每人负责挂钩帮扶1户贫困户;剩余贫困户由深圳中支精准扶贫工作领导小组成员处室予以承担;结合党支部主题党日活动和团员青年活动,对帮扶贫困户进行一对一的慰问和帮扶。
(3)深圳中支还专题召开了深圳市金融系统定点扶贫(紫金)工作座谈会,协调深圳市金融系统劲往一处使、拧成一股绳,发挥合力、互通有无,利用各自优势、调动多方资源,做好紫金县提出的各项需求与深圳市金融系统之间的对接。
三是强化监督执纪,严格监督检查。深圳中支制定了扶贫领域**和作风问题专项治理工作实施方案,明确扶贫领域**和作风专项治理重点内容、具体措施和工作要求。20xx年6月,深圳中支纪委书记带队由会计财务处、人事(内审)处、货币信贷处、纪检监察室等部门组成专项检查组,对定点扶贫工作情况开展现场检查,特别是对扶贫资金筹集使用、扶贫项目管理运营进行了重点检查,实现了“人、财、物”等重点环节监督检查全覆盖。
精准扶贫、精准脱贫作为党和国家确立的三大攻坚战之一,已经到了攻城拔寨的冲刺阶段。我们相信在深圳中支党委的坚强领导下,在全行干部职工的大力支持下,众志成城,定点扶贫工作必然会取得最后胜利。
2023扶贫的工作总结篇5
做好扶贫工作,最需要走群众路线,最应持之以恒践行一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去的群众路线。
一、走访困难户方面
1、带着细心去走访,做到有的放矢。走访户前,要认真了解全村的基本情况以及走访的群众类型(五保,低保,扶贫户,劳动力情况等)。群众对政策的知晓了解情况。
2、带着诚心去走访,做到将心比心。在走访过程中,尽可能地到群众家中看一看,听一听,采用拉家常的方式,以请教的语气,重点了解群众家庭生产,生活中存在的问题,对群众要实话实说。对于有些群众当面不情愿说的话,可留下公示的电话,希望能听到他们的真实声音和期盼。
3、在走访过程中,看到部分群众生活相当艰苦,特别是一些因病残导致家庭贫困的现实(群众年老、身边无人照料、房屋破旧、生活贫苦),要在走访时一一进行了解记录。
4、要调整好心态。在走访困难群众时候,要将群众当自己的亲人,朋友,以诚相待。
5、要改变工作作风。在处理困难群众问题时候,要结合有关政策的基础下,要有耐心,动之以情,晓之以理,一遍不行,要讲两遍,三遍。一次不在家,就走两次,三次,来调处解决问题。
走访群众时,很多群众都积极配合,他们对我们的工作都非常理解和支持,又是倒茶,又是拿凳子让坐。感谢群众对我们工作的理解和配合,今后应认真将工作做好。
也许有时候走访了不一定能解决什么问题,但我们来了。经常走访是拉近群众的距离,打好群众基础,无形中为社会和谐稳定作出贡献。
二、对制定帮扶措施方面
在工作中要勤于思考,充分考虑实际情况,因地制宜,合理进行调整。
1、持之以恒开展帮扶。精准扶贫是一长期系统工程,需要长期的努力。应根据实际,制定长期计划,给予扶贫对象长期、持续跟踪的帮助。
2、结合被帮扶对象的实际特点开展帮扶。在帮扶对象中,因病致贫,因贫返病现象相当普遍。应立足实际,创新帮扶措施,增强其脱贫能力,使之早日脱贫致富。
3、加强与村、镇、县沟通联系,给予困难群众创造合适的就业机会,致富途径,使其增强造血能力。
进一步采取措施,克服困难,切实解决其生产、生活中的困难,力求从根本上改善困难群众的生活水平。
在走访群众时,家中大部分是与老人交谈,见到年轻人不多,根据了解,大部分年轻人都在外面打工(做杂活),老人一般在家里都以种田为主,而一般留守在家的老人都是年老体弱,无经济来源,很多老人都有认为自己给家庭带来负担。在走访时除了要多体谅他们的心情之外,还要多鼓励他们要树立信心、振奋精神、自力更生、争取早日脱贫。
我相信,任何困难都是暂时的,虽然现在经济生活条件较差,但大家首先要有脱贫致富的勇气和决心,要认真学习致富技能,拓宽增收渠道,提高家庭收入。要相信在党和政府的带领下,通过自己的勤劳双手一定会创造出美好幸福生活。
在物质上帮助的同时,还要给予他们精神上的沟通,了解他们的需要,倾听他们的心声。而作为共产党员,更要看到群众之苦,体会群众之难,心中要时刻装着群众,想着群众之疾苦。要艰苦奋斗,勤俭节约,发挥共产党员先锋模范作用,坚定信念,加强业务学习,立足本职,提高业务水平,做好新时期精准扶贫精准脱贫攻坚工作。
2023扶贫的工作总结篇6
从20__年8月开始,民乐村在进行进农房重建工作同时,开展了“扶贫资金集中、股份经营”这种农村扶贫发展模式的尝试和探索工作。
项目力图突破制约农村发展的人力、资金、生产与组织形式等方面的瓶颈,希望在当地政府和外来机构的支持下,在保质保量的基础上,在尽快完成民房重建和村庄基础建设的同时,让项目点民众拥有并管理外来资金、组建经营管理团队,并在实践的过程中找到合适的生产、组织和管理形式,在社会和市场的竞争中成长并获取自己的利益。
判断与假设
基于原有的农村工作经验,我们认为外来的机构都不太可能在一个村庄进行持续的时间、资金、人员的投入。村民要致富、村庄要发展靠的还是他们自己。在外来机构撤走之后,能留下来的成绩一般是项目产生的水、路等一些基础设施及相关硬件产出。而外来者最为关心的各种制度、条例、运作机制,很多是挂在墙上,留在报告里,跟村民的实际生活关系不大,在执行中往往容易走样。在以往的很多数扶贫项目中,ngo、当地政府、项目村及村民是最主要的利益相关方。但项目村和村民一般只是作为信息、人员和场地的提供者而被动存在,ngo和政府的需求往往被摆在了第一位。
而市场改革中推行的龙头企业带动的产业扶贫模式往往有以下几个限制:一、很多贫困村本身并没有发展规模产业的资源禀赋以及社会经济基础;二、村庄及村民很多现实而直接的诸如小额资金、村民就业需求容易被排除在外,对普通村民的意义不大;三、农民只是作为土地上的打工者,原有的主体性丧失,潜在利益受损;四、规模产业项目见效慢,风险高,与现存的小农户为主的经济社会制度结合难度大,农户的参与性受到限制;五、外来的项目经理人较难在本地扎根,经理人较多的选择与需求可能导致其追求短期效益。
农村生活的人群在生活方式、情感、行为选择等方面往往与有城市教育背景的农村工作者有很大的不同。相对于村民来说,外来者(政府、企业或者项目援助方)作为项目的主导者,资金的提供方,规则和权力的主要制定者,并不能很好的理解、认同在农村实际运行、并且已经为农户掌握的规则和秩序。出于工作的惯性和项目整体的考量,农户往往被要求按照外来者的方式来行事。但逻辑合理、在大城市被证明为有效的规则或方式有可能不符合村庄实际,不被农户认可,并且很难为村民掌握。如果非要农民执行这样的命令,往往需要付出很大的成本,项目的效果也容易打折扣。
成效和社会影响
总体来看,民乐村项目目标基本达成,但经济项目的盈利则需要更多的时日。
民房重建方面,到20__年9月份,共发放民房重建补助资金1018.61万元,其中政府资金850.8万元,基金会资金167.81万元。民乐村新建农房511户,1388人;加固6户,25人。到 20__年10月初,全村517户重建的新房全部建成,村民们陆续搬入了新居。
产业发展方面,合作社现有民富现代农业有限责任公司、普惠缘农业有限责任公司两家企业,分别生产食用菌、獭兔等产品。20__年度,食用菌项目实际投入120万,生产菌包20万棒,完成销售收入25万元。獭兔项目一期投入100万元,其中合作社投入70万,外来经理人投入30万元。獭兔项目以生产獭兔种兔为目标,预计年生产兔种3万只,年销售收入300万元。另有肉兔试验项目实现销售收入4.5万元,已基本实现盈亏平衡。产业项目提供了30个就业岗位。
社区建设方面,以村活动中心为平台,老人念佛、妇女跳舞、小学生夏令营以及刺绣培训、电影放映等活动拓展了项目内容、丰富了村民日常生活,也在一定程度上提高了村民对整体项目的认同水平,为经济项目的稳定发展提供了支持。阳光社区中心项目的落地,中国青年政治学院的社工团队以及社会资金的进驻也将更好的促进民乐村的社会发展。
合作社作为组织和治理的平台,是民乐项目发展的主体。合作社在这两年经历了理事长辞职、会计人员改聘、经理人解聘诸多变动。理事长、财会人员也由原来的兼职改为专职,保证了合理的人力投入。原来村两委与合作社的紧张、相互推脱、指责的现象也由于理事长人员的调整得以改善。本地村民对合作社与产业项目的拥有感和认同感的逐步增加。合作社的例会,理事会、监事会、财务制度也得到了坚持和完善,会议的效率与决策能力也得到了明显的提高。人员与制度的本土化工作得以顺利推进。
经验及建议
从民乐村的实践看,在农村推行项目时,需要注意以下几点:
不能急功近利,要有与农户共同发展的决心和毅力
农村的扶贫和发展具有长期性和艰巨性。农村的工作是一个长期的工作,在时间、人员上必须有足够的投入。
项目开展需了解项目原有的自然环境、社会经济条件
需充分尊重当地村民的行为方式、认知和态度。是非对错需要在具体的环境中做具体的判断。在组织及人员的安排上,外来人员最好能有人与当地村民生活在一起,能真正在农村生活,了解、接受并认同当地人的生活、情感。教育和改造的任务和效果对农民和外来人员是相互的。
外来机构的权力需要平衡和制约
外来的支持往往不可持续,且本身具有较大的利益需求,可通过财务公开等制度约束各方的权利、义务关系,达到共同监督、协同发展的目的。需要花大力气通过支持本地团队正在实践中成长并担任主要责任。政府应创造条件支持青年人(创业青年村民、村官、大学生志愿者等)到农村工作。
经济项目的选择上要求稳、求实效,最好从小项目入手
不能太注重创新性,避免经济上大的亏损。项目需从农民最关心、最直接、最现实的利益问题入手。项目的前期成效会影响项目参与的判断与选择,信心很重要。
农村的组织和领导工作是必要的
需要充分发挥村民本身的力量,但这并不意味着订立工作目标后把工作都推给干部和村民。经济、组织工作往往镶嵌在农村的日常生活和情感网络之中。针对农村集体经济薄弱、人心涣散的不利局面,有必要重建并发挥新型农民合作社的作用。合作社内部必须要有合适的激励机制。作为独立法人,要明确合作社与村两委的权责与界限。组织(合作社和村委会)财务与管理需公开、透明,并适当考量村民民主参与的组织、金钱、时间与情感成本。
农村发展需要国家与社会加强投入
在农村不一定都种地,种地不一定都挣钱。小农经济能低成本保证农产品。农村发展需要国家与社会加强投入,创新社会建设,以便促进农民就业、创业。需要提高农村在地组织对农村公共服务的自我供给能力。政府应鼓励和支持农民及其联合体分享一、二、三产业的发展和社会进步的共同成果。